Зміст № 12(12) від 6 листопада 2019 року
Деякі питання проходження громадянами військової служби
Щодо зміни істотних умов праці працівників підприємств
Наші консультації:
- правове регулювання питань у сфері праці
- додержання законодавства про працю
- окремі питання щодо оплати праці
- щодо доплати за вислугу років
- оплата праці державних службовців- про оплату праці працівників комунальних підприємств охорони здоров'я
- умови оплати праці працівників закладів фізичної культури та спорту
- право на соціальну відпустку та роботу за сумісництвом
- про відпустки без збереження заробітної плати
- пільги й компенсації за роботу в шкідливих умовах праці
- про оподаткування доходів фізичних осіб
Заробітна плата штатних працівників у вересні 2019 року. Коментар фахівця.
№ 12
6 листопада
2019 рік
Праця та зарплата — всеукраїнська інформаційно-консультаційна газета для керівників, бухгалтерів, юристів кадровиків, підприємств і установ різних форм власності, заснована в 1992 році.
У кожному номері роз'яснення і консультації фахівців міністерств і відомств з питань оподаткування, трудового законодавства, оплати праці, пенсійного забезпечення, соціального страхування, бухгалтерського обліку тощо.
Розповсюджується лише за передплатою!
Передплатні індекси: 30214, 87097
Газета виходить чотири рази на місяць,передплату можна оформити, скориставшись сервісом "Онлайн передплата" на сайті "Укрпошти", а також за безготівковим розрахунком-у пунктах передплати "Укрпошта"; за готівку - у відділеннях поштового зв'язку та пунктах передплати
Передплатна ціна на 2020 рік:
на місяць - 71 грн. 25 коп.;
на три місяці - 213 грн. 75 коп.
на пів-року - 427 грн. 50 коп.;
на рік - 855 грн.
Інформація про газету «Праця та зарплата» —
в «Каталозі видань України на І півріччя 2020 року» на с.68
Правила надання консультації.
Якщо у вас виникають питання ви можете звернутися до редакції.
Наші консультанти завжди нададуть вам кваліфіковану відповідь.
Задати питання можна або надіславши його листом на адресу редакції чи скористатися електронною поштою. В обох випадках обов'язково необхідно вказати повну зворотню адресу дописувача.
Відповіді на листи без зазначення зворотньої адреси не надаються.
© "Праця та зарплата" 2017